Rechtsanwalt Thorsten Blaufelder
Für Arbeit im Yoga-Ashram gibt es zumindest Mindestlohn
BAG: Verein Yoga-Vidya ist keine Weltanschauungsgemeinschaft
Ein spiritueller Yoga-Ashram muss für die Arbeit seiner Mit
Sozialrecht
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Zweifel an Arbeitsunfähigkeit kein Grund für heimliche Filmaufnahmen
LAG Nürnberg beanstandet Filmen durch Hecke auf Privatgrundstück
Arbeitgeber dürfen einen erkrankten Arbeitnehmer auf de
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Nackter Vermieter im Hof nicht immer Grund für Mietminderung
OLG Frankfurt/Main: Sonnen im Adamskostüm nicht „grob ungehörig“
Ein sich in einem Hof nackt sonnender Vermieter muss ni
Rechtsanwalt Thorsten Blaufelder
Mitbestimmung bei Einstellung von Schul- und Kita-Assistenten
Arbeitsgericht Bonn: Arbeitnehmer sind keine „Tendenzträger“
Das Mitbestimmungsrecht eines Betriebsrats bei Einstellunge
Rechtsanwalt Thorsten Blaufelder
Meine neuen Angebote zum Betrieblichen Eingliederungsmanagement (BEM)
Es hat ein wenig länger gedauert als ich gedacht habe. Aber seit 31.03.2023 ist die Homepage gesunde-arbeitskultur.jetzt
Rechtsanwalt Thorsten Blaufelder
Wenn der Gerichtstermin zu früh beginnt
BAG: „Grundsatz der Öffentlichkeit“ erfasst nur Zugang zum Gericht
Ruft ein Gericht ein Verfahren vor der eigentlichen T
Rechtsanwalt Thorsten Blaufelder
Die etwas makabere Metapher: “Ach, das ist ja schön.”
Den Mittwochmorgen möchte ich wieder mit einer kleinen, wenn auch makabren Geschichte beginnen:
Maggie MacTavish trifft
Rechtsanwalt Thorsten Blaufelder
Betriebsrat muss an Betriebsrätetagung auch wirklich teilnehmen
Arbeitsgericht Lüneburg: Amazon darf Vorsitzenden fristlos kündigen
Fahren Betriebsratsmitglieder auf Arbeitgeberkosten
Rechtsanwalt Thorsten Blaufelder
Angebot auf „Prozessbeschäftigung“ darf nicht widersprüchlich sein
Erhebt ein Arbeitgeber schwere Vorwürfe gegen einen Arbeitnehmer und kündigt wegen Unzumutbarkeit der Weiterbeschäftigun
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Probezeitkündigung wegen verweigerter Corona-Impfung rechtmäßig
Eine medizinische Fachangestellte (MFA), die entgegen dem Hygienekonzept hier einer Klinik eine Corona-Impfung abgelehnt
Rechtsanwalt Thorsten Blaufelder
Neue Website gesunde-arbeitskultur.jetzt ist online
Es hat ein wenig länger gedauert als ich gedacht habe. Aber seit 31.03.2023 ist die Homepage gesunde-arbeitskultur.jetzt
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Kein Schmerzensgeld für Hörschaden wegen Martinshorn
LAG Nürnberg: Feuerwehrkollege billigte nicht Gesundheitsschaden
Macht ein Feuerwehrmann beim Rangieren eines Feuerwehrf
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Die üble Nachrede
Zur Wochenmitte möchte ich die Metapher “Die üble Nachrede” erzählen:
Ein Nachbar hatte über Federmann schlecht geredet
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Schlägerei auf dem Parkplatz als Arbeitsunfall?
Das „Zurechtweisen“ eines Falschparkers auf dem Weg zur Arbeit oder auf einem Betriebsweg gehört nicht zur „betriebliche
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Hinweis auf fehlende „flinke Frauenhände“ diskriminiert Männer
LAG Nürnberg: abgelehnter Stellenbewerber erhält 2.500,00 €
Ein wegen fehlender „flinker Frauenhände“ abgelehnter männli
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Der lachende Richter…
Das einmalige Lachen eines ehrenamtlichen Richters über die Ausführungen eines Anwalts ist noch keine „grobe Pflichtverl
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65. Folge: Podcast Arbeitsrecht – Verdachtskündigung
Am 03.08.2022 haben wir den Podcast Arbeitsrecht gestartet.
Wir, das sind:
Thorsten Blaufelder ist Rechtanwalt (seit 20
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Auch Unfall in der Pause kann als Arbeitsunfall versichert sein
LSG Stuttgart: spezifische Betriebsgefahr durch Gabelstapler
Arbeitspausen gelten eigentlich als Privatsache. „Spezifisc
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Kündigung per WhatsApp?
LAG Mainz: Gesetzliches Schriftformerfordernis nicht erfüllt
Kündigen per WhatsApp-Nachricht geht nicht. Denn die per Wh
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64. Folge: Podcast Arbeitsrecht – Rechtmäßiges Bewerbungsverfahren – Teil 2
Am 03.08.2022 haben wir den Podcast Arbeitsrecht gestartet.
Wir, das sind:
Thorsten Blaufelder ist Rechtanwalt (seit 20