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Landesarbeitsgerichte uneins über Lohnnachschlag für Leiharbeiter

Rechtsanwalt Thorsten Blaufelder vom 29.06.2012
Inhalt
  • sind, im Grundsatz eine Bezahlung nach dem sogenannten Equal-Pay-Prinzip geltend machen – sprich den

Landesarbeitsgerichte uneins über Lohnnachschlag für Leiharbeiter

Thorsten Blaufelder vom 29.06.2012
Inhalt
  • sind, im Grundsatz eine Bezahlung nach dem sogenannten Equal-Pay-Prinzip geltend machen – sprich den

Gestohlene EC-Karte: Nichts neues von der Rechtsprechung

Rechtsanwalt Jens Ferner vom 27.06.2012
Inhalt
  • vorbringen kann, darf sich zumindest mit dem BGH Hoffnung machen. Inzwischen hat der Bundesgerichtshof

Haustürgeschäfte: EU-Kommission setzt Deutschland Frist

Rechtsanwalt Jens Ferner vom 27.06.2012
Inhalt
  • Verbraucher vor Gericht ihr Recht nicht geltend machen konnten. Nunmehr wurde eine 2-Monats-Frist

Video gut, Zigarettenklau blöd, Datenschutz blöder

Rechtsanwalt Wolf J. Reuter vom 25.06.2012
Inhalt
  • allenthalben, deutlich zu machen, dass Klauen im Arbeitsverhältnis genauso verboten ist wie früher (unter
  • verantwortliche Stelle sind durch geeignete Maßnahmen erkennbar zu machen. Soll heißen: Man muss darauf hinweisen
  • wert: Sie könnten das Gesetz adeln – indem sie ein sog. „Beweisverwertungsverbot“ daraus machen; das
  • Verdacht haben, Abwägungen beachten und so einen Unsinn machen. Das ist doch – Schwachsinn! Die

Frist zur Geltendmachung von Schadensansprüchen wegen Diskriminierung

Rechtsanwalt Malte Winter vom 25.06.2012
Inhalt
  • Will ein Arbeitnehmer geltend machen, er sei wegen eines durch das Allgemeine

Spaß und Arbeitsrecht

Rechtsanwalt Wolf J. Reuter vom 24.06.2012
Inhalt
  • wir auch gerne… Na also. Alles kann eben Spaß machen. Auch Arbeitsrecht. Fand letzte Woche ja schon

Scheidung: Basics zum Trennungsjahr

Rechtsanwalt Jens Ferner vom 23.06.2012
Inhalt
  • vollständig beendet sein muss: Kein Bekochen des Ehepartners mehr, kein Wachen der Wäsche des anderen

Benachteiligung bei der Bewerbung - Frist versäumt

Rechtsanwalt Ralf Mydlak vom 22.06.2012
Inhalt
  • Bundesarbeitsgerichts in letzter Instanz entschied:: "Will ein Arbeitnehmer geltend machen, er sei wegen

Asche zu Asche, Zahngold zu Zahngold. Für 180.000,- Euro

Sebastian Dosch vom 22.06.2012
Inhalt
  • machen wollen, womit wir Juristen uns so tagaus, tagein beschäftigen, dann lesen Sie bitte den Beitrag

Bahnreise ist Wahnreise

Rechtsanwalt Wolf J. Reuter vom 21.06.2012
Inhalt
  • machen Situationen sollten Arbeitsrechtler die…Sabbel halten. Das Arbeitsgericht in Hamburg passte heute irgendwie zum ICE. Aber das ist eine andere Geschichte.

Immer Ärger mit dem Fahrtenbuch

Rechtsanwältin Simone Winkler vom 21.06.2012
Inhalt
  • Abrechnung einen ganz erheblichen Unterschied machen, natürlich zum Nachteil des Steuerzahlers. Dabei

Der Eichschein als Gerätenummer beim M5-Radargerät

Rechtsanwalt Jürgen Frese vom 20.06.2012
Inhalt
  • Hochschleudern eines Steins Kein Schadensersatz beim unachtsamen Losfahren vom Fahrbahnrand LG Aachen: Regulierungsfrist beim Auslandsunfall 1 Monat

Hartz-IV-Aufstocker können Anspruch auf Business-Kleidung haben

Rechtsanwalt Thorsten Blaufelder vom 20.06.2012
Inhalt
  • , dass sie überhaupt ihren Job machen könne. Auch der Arbeitgeber hatte der Frau dies schriftlich

Hartz-IV-Aufstocker können Anspruch auf Business-Kleidung haben

Thorsten Blaufelder vom 20.06.2012
Inhalt
  • , dass sie überhaupt ihren Job machen könne. Auch der Arbeitgeber hatte der Frau dies schriftlich